1- نام نویسی و انتخاب کارمندان خط مقدم

2- آموزش کارمنئان خط مقدم

3- بازخورد و ارزیابی کارمندان خط مقدم

4- تجربه زمان ورود

5- تجربه اتاق مهمان

6- تجربه فضای عمومی

7- تجربه مواد غذایی و آشامیدنی

8- تجربه ترخیص

9- بازیابی شکست در خدمات

10- پیش بینی و برنامه های احتمالی آینده

11- ملاحظه زمان انتظار

12- تشویق کارمندان پذیرش

13- نشانه های از انتقال آموزش

14- جمع بندی موضوع با توجه به بازخورد مهمانان

شما میتوانید نظر خود را در مورد این مطلب بیان کنید.

نام

ایمیل ایمیل شما منتشر نخواهد شد.

وب سایت

نظر شما

کد امنیتی

حروف بزرگ و کوچک یکسان است.

ثبت