1- اصول، مبانی و فعالیت های روانشناسی صنعتی و سازمانی

2- روش های پژوهش در روانشناسی صنعتی و سازمانی

3- رهبری

4- نگرش های شغلی، سازمانی و انگیزش

5- ادراک عدالت، ادراک حمایت و ادراک پایبندی به قرارداد روان شناسی

6- سازمان ها و تغییر سازمانی

7- تیم ها و کار تیمی

8- شرایط محیط کار

9- حوادث و ایمنی کارکنان

10- سلامت شغلی کارکنان

شما میتوانید نظر خود را در مورد این مطلب بیان کنید.

نام

ایمیل ایمیل شما منتشر نخواهد شد.

وب سایت

نظر شما

کد امنیتی

حروف بزرگ و کوچک یکسان است.

ثبت